fbpx

當傭工生病或受傷,無論是否因受僱而引致,僱主都必須向傭工提供免費的醫療,包括診症費用、住院費用及牙科急診。

因應是項規定,你可考慮為傭工投購提供全面醫療及住院保障的保險。

你亦可考慮投購同時包括醫療及住院保障和符合《僱員補償條例》規定的綜合保險。

為免生疑問,在2003年4月1日推出的「標準僱傭合約」修訂本,清楚闡明在新的「標準僱傭合約」下,僱主無須承擔傭工出於自願及基於個人理由離港(例如回祖家度假)期間的醫療費用。

根據僱傭合約,傭工須接受任何由僱主提供的註冊醫生的診治。你應事先與傭工達成協議,說明傭工生病或受傷時該接受哪位醫生的診治。

發表評論

%d 位部落客按了讚: